Какая температура воздуха должна быть на рабочем месте по закону?
По мере того как морозная погода все больше вступает в свои права, жители Тамбова все чаще задаются вопросом: допустимо ли находиться на рабочем месте в куртках и пальто? Газета «Наш город Тамбов» переадресовала поступающие вопросы юристу Анастасии Ларионовой.
По словам юриста, нормативные показатели температуры определены СанПиН 1.2.3685-21, утвержденным постановлением главного государственного санитарного врача РФ № 2 от 28 января 2021 г. «Гигиенические нормативы и требования к обеспечению безопасности и (или) безвредности для человека факторов среды обитания» вступили в силу 1 марта 2021 г. и будут действовать до 1 марта 2027 г.
Например, для офисных работников (категория Iб) допустимый диапазон показателей температур на рабочем месте в офисных помещениях , в соответствии с таблицей, составляет — +19-24 °C в холодное время года и +20-28 °C в теплое. Температура поверхностей — 18-25 °C в холодное время года и +19-29 °C в теплое.
Если микроклимат в рабочих помещениях не соответствует нормам СанПиН, работодатель обязан принять меры для устранения несоответствия. Например, установить системы кондиционирования, дополнительное обогревательное оборудование и т. д. Временные отклонения от оптимальной температуры допустимы, если работодатель не может обеспечить норму по техническим или экономическим причинам. Руководитель должен их обосновать и стараться оперативно устранить. В противном случае ему придется нести ответственность за нарушение требований в соответствии со ст. 5.27.1 КоАП РФ.
Если температура воздуха на рабочих местах выше или ниже нормы, для организаций предусмотрены штрафные санкции:
— Для должностных лиц и ИП — от 2000 до 5000 руб.
— Для юридических лиц — от 50000 до 80000 руб.
При повторном выявлении нарушения сумму штрафа могут увеличить. Если же несоблюдение нормы температуры воздуха на рабочем месте повлекло за собой тяжкий вред здоровью или стало причиной гибели работника, для работодателя может наступить уголовная ответственность.