Размер выплат составляет до 200 тысяч рублей по одному рабочему месту.
Отделение СФР по Тамбовской области выделяет работодателям субсидии на возмещение затрат по созданию и оборудованию рабочих мест для трудоустройства людей с инвалидностью. Компенсировать можно оснащение рабочих мест для инвалидов первой и второй групп, а также ветеранов боевых действий с любой группой инвалидности.
«Субсидия от Отделения Соцфонда покрывает расходы на приобретение, монтаж и установку оборудования, технических приспособлений, рабочей и специальной мебели, а также на обустройство рабочего места для работника на дому, если такая форма работы закреплена в трудовом договоре», — рассказал управляющий Отделением СФР по Тамбовской области Наталья Шабанова.
Для получения средств работодателю необходимо выполнить определенные требования. Основным из них является занятость работника с инвалидностью на срок не меньше 9 месяцев. Данный факт подтверждается трудовым договором, а также документами на оборудование специального рабочего места.
Заявление о получении субсидии работодатель направляет в службу занятости населения в течение 3 месяцев с даты подписания трудового договора с гражданином с инвалидностью. К заявлению прилагают документы, подтверждающие расходы на создание или оборудование рабочего места.
Служба занятости в течение 15 рабочих дней проверит принятые заявления, а специальная комиссия в течение 5 дней со дня приема заявления сверит копии подтверждающих документов. При необходимости комиссия может посетить работодателя, чтобы проверить наличие оснащенного рабочего места, а также соответствие приобретенного оборудования фактически установленному.
В случае соблюдения всех условий и требований, закрепленных в правилах предоставления субсидии, центр занятости согласовывает заявление и передает его в Отделение СФР по Тамбовской области. При отсутствии замечаний региональное Отделение Соцфонда включает работодателя в реестр на выделение компенсации и за 10 рабочих дней переводит средства.
Журналист
